03. September 2019

Egger

Mehr aus Holz

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FRITZ EGGER GmbH & Co. OG
Wir machen mehr aus Holz. Mit rund 10.100 Mitarbeitern in 9 Ländern - mit viel Leidenschaft, familiären Werten und innovativem Geist. So entstehen Produkte für den Möbel- und Innenausbau, den konstruktiven Holzbau sowie Laminatfußböden. Dabei sind wir stets in Bewegung und entwickeln uns weiter. Wir fertigen neue Produkte, erschließen neue Märkte und schaffen so Perspektiven für alle, die bei uns arbeiten.

Mehr Qualität. Mehr Sinn. Meine Perspektive.
Was steckt hinter Ihrer Küchen-Arbeitsplatte? Die Antwort finden Sie bei uns: Seit über 60 Jahren beschäftigen wir uns bei EGGER mit Innovationen aus Holz. So entstehen Produkte für den Möbel- und Innenausbau, den konstruktiven Holzbau sowie Laminatfußböden.
Mit unserem EGGER Campus legen wir großen Wert auf die Entwicklung unserer Mitarbeiter und begleiten sie mit zahlreichen Programmen. So sind sie bestens für unsere gemeinsame Mission vorbereitet: Mehr aus Holz zu machen.

Was wir bieten
Abwechslungsreiche Aufgaben, eine gezielte Einarbeitung und ein umfangreiches Weiterbildungsangebot. Weitere Zusatzleistungen sind unser attraktives Gesundheitsprogramm, ein flexibles Arbeitszeitmodell, betriebliche Altersvorsorge und ein Mitarbeiterrestaurant.

Eckdaten
  • Großbetrieb - KMU
  • Familienunternehmen - NGO - Start-Up
  • Branche: Holzverarbeitende Industrie
  • Hauptsitz: St. Johann in Tirol
  • Standorte: AT, DE, UK, FR, RU, RO, TR, AR, PL
  • Beschäftigte: 10.100
  • LinkedIn: linkedin.com/eggergroup

Egger Website

Was/Wen wir suchen!

Eigeninitiative, unternehmerisches Denken und Flexibilität zeichnen Sie aus? Arbeiten im Team und ein internationales Berufsumfeld macht Ihnen Spaß? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Wir suchen nicht einfach Mitarbeiter. Wir suchen Menschen, die zu uns passen!

  Ja Nein
 Praktika x  
 Sommerjobs x  
 Werkvertragstätigkeiten x  
 Abschlussarbeiten x  
 Einstiegsjobs x  

 

 MCI Job- & Praktikabörse*     Egger-Jobportal 


 *mit Jobangeboten von Egger

Susanne Wallner
HR Verantwortliche Lehrlinge, Praktika und Personalmarketing
Weiberndorf 20, 6380 St. Johann in Tirol
+43 5 0600 10156
Diese E-Mail-Adresse ist vor Spambots geschützt! Zur Anzeige muss JavaScript eingeschaltet sein!

Unsere Werte, unsere Kultur

EGGER ist eine lebendige, internationale Großfamilie. Hinter diesem Begriff verbergen sich 60 Nationalitäten, in 19 Werken und 27 Vertriebsbüros weltweit. Alle unsere Mitarbeiter, von jung bis alt, legen Hand ans Werk, um die Unternehmensgruppe EGGER entscheidend mitzugestalten.
Wir verstehen uns als transparentes und modernes Familienunternehmen und präsentieren uns so am Arbeitsmarkt.
Die nachhaltige Sicherung und die Weiterentwicklung des Unternehmens zur Generationsweitergabe stehen bei unsern Entscheidungen im Vordergrund. Menschlichkeit, Vertrauen, respektvoller Umgang miteinander und Loyalität prägen unser tägliches Handeln.
Wir stehen zu unserem Wort (Handschlag). Professionelles Handeln und kurze Entscheidungswege sind wichtige Erfolgsmerkmale. Wir leben unser Leitbild und unsere Werte (Qualität, Menschlichkeit und Perspektive).

Das Besondere an uns

Die Vielfalt unserer Mitarbeiter macht uns zu einer lebendigen Großfamilie. In unserer Arbeit verbindet uns vieles:

  • Die Freude, Dinge zu tun anstatt nur darüber zu sprechen.
  • Die Stabilität, mit der wir uns entwickeln.
  • Die Zufriedenheit, täglich etwas geleistet zu haben


Als mehrfach ausgezeichneter Arbeitgeber legen wir großen Wert auf individuelle Entwicklungsmöglichkeiten und bieten attraktive Karrierechancen. In einem familiären Arbeitsumfeld schaffen wir für unsere Mitarbeiter die nötigen Rahmenbedingungen, damit sie sich entfalten und gemeinsam mit uns ihre Ziele erreichen können.

Bewerbungstipp/s

Unsere Mitarbeiter sind die Garanten unseres Erfolgs. Ihre Aufgabenbereiche sind dabei so vielfältig wie unser Produktsortiment. Die Persönlichkeit jedes einzelnen macht die Lebendigkeit unseres Unternehmens aus – gemeinsam sind wir EGGER!
Neben den fachlichen Qualifikationen sind Soft Skills wie ein ordentliches Auftreten und Teamfähigkeit elementar. Ein offenes Wesen und Kompetenz sind ebenfalls wichtig. Wer bei EGGER arbeitet, soll sich außerdem mit einem Familienunternehmen identifizieren können.

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